踢踢和奇奇之魔力课堂09

与天斗、与地斗、与人斗，都不如与自己斗，与无知、懒惰、自大、软弱、迷茫、欲望抗争，不断跳出自己的舒适圈，成为更好的自己。利与义，世间安得双全法，不负如来不负卿！

鲸落°ᥬ 🐨 ᭄ 6.2/10

除了小学看言情剧集，没有这么上头过，不想睡觉不想吃饭就想继续读继续看下一页下一页，经常看到眼睛干涩才发现已经好晚 看完前两部剧来的，开始听到莱农的滥情事差点弃书，想到这书的主线好像不是这个，还是看下去了，一看停不下来，庆幸看下来了，但是看完我好像整个人不好了！看完这天是周六，一整天只干了追剧这一件事，强烈得想出去散步跟人聊天，想大口呼吸现在年轻鲜活的空气，想在生命力旺盛生活气息浓厚的篮球场公园里走走 这部剧是我知道少有详细描写女人的中年，老年生活，好奇，一辈子那么长，我的人生好像刚开始，公司里很少35岁以上的女人，害怕，我35岁之后的生活怎样的，我在哪啊……“Don’t judge ，需要过程，人生很长兜兜转转命运无常……”因此我当成一个人生故事来看这部剧，了解我未来人生路可能会出现的一些事 书里的故事觉得跟中国还挺像故事里很多很多都跟现实也贴近，编剧实在太露骨太真实不留一丝余地剖析莱农剖析莉娜，那么敏锐的感知力，像不聪明但勤学的学生解数学公式，把每一瞬每一步骤捕捉记录，一直让我无意识地被拉着一直往深处探索，或是跟着编剧的思路，她欣喜满意她自私丑恶她罪恶愧疚……不停地反思无情地鞭笞放大 故事里大多都有悲惨的现实，觉得莱农和彼得罗的结局算还行，我看到的他两的共同点是一直学习，都相对稳定谦虚不断反思持之以恒得努力 看完人生故事还是这个老生常谈大道理，人生真的好长又真的好短，不要困于一时，不要满足于一时，不要放弃，不用急着定下人生基调，看远一些 书的结局随着“我”的年老，越来越多的死亡，并没有很多善终，我还不太能接受这些 2022冬奥会进行时，青蛙公主好可爱，看了她的视频又觉得自己年轻回来，活泼有力这感觉真好

张敏华 6.2/10

何伟作为作家对中国的经济发展所具有的洞察力，大大地超过了包括很多中国专家在内的中国读者。

Lenna🎋 6.3/10

若有诗书藏于心，岁月从不败美人。历经沧桑磨难，归来仍少年，你输，我陪你东山再起，你赢，我陪你坐拥天下；诗词在叶先生的一生中，即是良师也是益友，在她孤独无依是陪伴安慰她，在她迷茫无措时带她走出悲伤。云山苍苍，江水泱泱，先生之风，山高水长。

云飞绳艺 9.7/10

从初中追到高二，初二后半年到前两天一直没看，就想攒攒。结果我攒了一年多的量我一天不到就看完了🙂🙂又不想弃文真是愁死

【一人一方】陶琳15873511230 7.4/10

怀着最美好的愿望，拿着最理想的主义，制造了最惨烈的人间地狱图景，看了200页不想再看下去了，因为实在太惨，惨的让人绝望，惨不忍睹

无尽阿夏 9.8/10

嬉笑怒骂，皆成文章。未经他人苦，莫劝他人善，谁也不容易，不要只看人前显贵，吃的多少苦谁人问津。这些年睡觉前必听未知演员相声，欠他何止一张票钱！祝相声这门艺术与世长存，人才济济，再创辉煌！

风倾清凌🐾 9.7/10

你除了更新慢其余一切都好，从一开始的一天一章变成两天现在tm周更，量还不变，你起码得给我们个理由啊

三九GROUP 7.4/10

陈炯的小跟班任炳祺挺好的，为人忠厚，办事踏实，说一是一，和这样的人打交道轻松，不像顺安那种人，曲曲肠子贼多

诺诺 9.8/10

这是非常值得一读的一本好剧！ 中国有句老话：“人之将死，其言也善”。这是《踢踢和奇奇之魔力课堂09》编剧，哈佛商学院教授克莱·克里斯坦森（Clayton Christensen）留给世界的最后一本剧（编剧与2020年1月去世）。 本剧的契机是克莱在得知自己罹患癌症以后，做了一次毕业演讲，总结了这一生对事情的很多看法和个人遵守的原则。之后为了让更多的人能从老人家的人生智慧中获益，在两位学生的帮助下完成了此剧。有着这样的背景，在读本剧的时候，多了几分感慨，但更大的是感恩。感激老先生在快要离开世界的时候，还乐于和后人分享自己的处世之道。 本剧的写作基本上按照一个模式，一开始先介绍一种商业理论和知识，配合具体案例，然后再把这个商业知识迁移到人生当中，并阐述能对人的一生产生什么样的影响。这部剧我主要通过AI语言朗诵，以听为主，效果肯定不如一字一句的精读，然而还是在诸多环节留下了不少印象： 关于文化，克里斯坦森定义为一个集体，解决一类共同问题时的默认解决方法。这句话有点绕口，说的通俗点，就是文化是干出来的，而不是喊口号喊出来的。 每个集体做事情的方式，其实背后就是其真正的文化，例如一个天天说以人为本的老板，公司天天996，那其文化就是加班文化，狼性文化，资本家文化。又例如如果一家公司里面的人做事就是不择手段，各种钻空子和踩线，其背后的文化就是强目标驱动的零和竞争文化。映射到个人以及家庭，如果要塑造好的家庭文化，家长一定要自己做好榜样，用实际行动，告诉孩子面对不同事情时，自己是如何处理的。长此以往，孩子就学会了大人做事的方式，在长大以后，就算大人不在旁监督，也会按照原来的方式行事，这就是家庭文化的力量。所以，每个集体，无论是公司还是家庭，文化都存在，并且是由这个集体解决问题的常用方式决定的，作为一个集体的领头人，我们可以做的是，身体力行，尤其在最初期，树立正确的榜样，并持之以恒。 书里面其他类似的经验教训还有很多，下面列举一些： 从戴尔公司外包最终导致失去核心竞争力，引申到孩子的培养如果都依赖学校和培训班，那么家长也等于把塑造孩子核心价值观的重任，亲手交给了这些机构，从而失去对孩子培养的主动权。 从93%的成功企业，最后成功的业务都不是最初的idea这个事实。引申到个人发展，应该保持对外来机会的敏感和开放，并且按照一套机制（周密计划 + 意外性计划）来平衡主业和突如其来的机会。 从公司战略的三要素：“动因，计划，资源”出发，引申到如何实现个人目标。尤其是“资源”的环节最有启发。要真正实现计划，就必须把资源投入在上面，这看上去是一句正确的废话，但现实中很多企业并没有这样做，例如一些号称重视长期收益的公司，实际运作中的各种机制，事实上都鼓励员工的短期行为。对个人来说，时间就是最大的资源，很多人计划要提升自己，但每天回家还是继续追剧和看游戏，这都是资源和战略不匹配的例子。 很多时候事情出问题，是因为做决定的时候，默认成立的假设错了。书里面举了巴黎迪士尼乐园亏损的例子，是因为在计算配套设施的时候，没有考虑巴黎迪士尼乐园的规模，实际上只有其他地方乐园的⅓，而是默认全世界的迪士尼乐园都一样大。在这个错误的前提下，巴黎迪士尼造出来的很多周边设施都浪费了。而换到个人的情况也很有启发，之前看到过，日本有些企业，在做决策时，会要求倒推5个why，把一件事的全部前提，逐层地，清晰地列举出来，虽然不能保证百分百让决策正确，但起码扫了很多潜在的雷。在我复盘自己人生经历时，很多大大小小的挫折，的确在一开始的时候，就做了不止一个的错误假设，而且很多假设都是潜在的，自己根本没有意识到有这样的假设存在。多

修筠 6.2/10

刘涛在剧里演的真好，主持人那个范儿拿捏的真心不错子，央里央气的，很漂亮很有气质

欧阳子英 5.1/10

悲观的人先被自己打败，然后才被生活打败；乐观的人先战胜自己，然后才战胜生活。悲观的人所受的痛苦有限，前途也有限；乐观的人所受的磨难无量，前途也无量。悲观是一种毁灭，乐观是一种拯救！

🎐冬子 5.2/10

样样都写到的结果就是蜻蜓点水，写得缺乏深度。作为一般科普看看吧。如果还想知道得更多，需要去看别的书。

杨丽莹 6.3/10

喜欢的地方： 需要动脑的恐怖剧集，反传统的叙事 非传统的恐怖营造手段：社会、伦理以及人与人之间的关系 结文之处有余韵 不喜欢的地方 优秀的叙诡，但是双线不能完全对应，角色互有出入，情节不够完整

Xzg 9.7/10